سرمایه انسانی، به‌عنوان یکی از مهم‌ترین عوامل موفقیت و تاب‌آوری سازمان‌ها، نقشی فراتر از مدیریت نیروی انسانی ایفا می‌کند؛ نقشی که در دوران بحران و بی‌ثباتی، اهمیت آن دوچندان می‌شود. سازمان‌هایی که در این دوران رویکردی هوشمندانه برای نگهداشت، حمایت و آماده‌سازی نیروهای خود در پیش می‌گیرند، در مسیر بازسازی و رشد نیز جلوتر خواهند بود.

پنجمین نشست تخصصی سرمایه انسانی اینوتکس، با محوریت مهم‌ترین چالش‌ها و فرصت‌های جذب، نگهداشت و توسعه سرمایه انسانی در مسیر عبور از بحران، مدیران و متخصصان این حوزه را گرد هم می‌آورد تا تجربه‌ها و راهکارهای عملی خود را به اشتراک بگذارند.

موضوعات محوری نشست

• استراتژی‌های نگهداشت نیروهای کلیدی در دوران بی‌ثباتی
• تعدیل یا حفظ هسته سخت
• زمان‌بندی درست بازگشت به استخدام و رشد تیم
• ارتباط شفاف مدیریت با کارکنان در دوران  تصمیمات سخت
• امنیت روانی کارکنان در دوران جنگ
• آماده‌سازی تیم‌ها برای جهش سریع در دوران پساجنگ

مخاطبان رویداد

این نشست فرصتی برای تبادل تجربه میان مدیران منابع انسانی، استارتاپ‌ها و شرکت‌های فناور است و ویژه‌ی این افراد برگزار می‌شود:

• مدیران و کارشناسان منابع انسانی
• بنیان‌گذاران و مدیرعامل‌های استارتاپ‌ها
• مدیران شرکت‌های فناور و دانش‌بنیان
• علاقه‌مندان به حوزه توسعه سازمانی و مدیریت سرمایه انسانی